【导语】:申请人需先向所在单位提出申请,申请人所在单位核实汇总后,提交至清溪镇人才住房运营机构进行初步检查,后续详细流程详见正文。
2025东莞清溪镇人才公寓申请流程
1.申请人向所在单位提出申请,所在单位对申请对象的情况进行核实并在用工单位内部进行公示,公示期为5个工作日。
申请人所在单位核实汇总后,收集下列材料的复印件(根据实际情况提供相应材料,复印件需本人签名及单位加盖公章):
(1)申请人本人最高学历、学位证书;(2)学历和学位验证材料;(3)专业技术职称证书(如无可不提供);(4)技能等级证书(如无可不提供);(5)身份证;(6)户口簿;(7)结婚证(未婚无需提供;如已离异,则提供离婚证);(8)在莞缴纳社保证明;(9)劳动合同;(10)本人及其配偶、未成年子女在莞无房证明(根据实际情况提供);(11)符合其他情况相关证明材料。
2.申请人所在单位填写《清溪镇嘉利豪庭项目人才公寓租赁审批表》和《入住清溪镇嘉利豪庭项目人才公寓人员名单汇总表》,附上法人登记证或营业执照复印件,加盖公章,连同所在单位收集的申请人的申请材料一并提交至清溪镇人才住房运营机构(包括《入住清溪镇嘉利豪庭项目人才公寓人员名单汇总表》的Excel与PDF版本)。
3.清溪镇人才住房运营机构初步检查申请人的学历、技术职称、技术等级、工作情况等材料是否符合规定条件,把材料移交到清溪镇党建和组织人事办公室,由清溪镇党建和组织人事办公室会同相关部门验证其材料是否属实。
4.清溪镇党建和组织人事办公室对提交的材料进行复核,若符合条件的人数超出房源数量,按照《人才安居办法》执行,适时启动相关抽签程序,抽签流程按对应抽签方案执行。初定配租人才名单、递补顺序等,由清溪镇党建和组织人事办公室在相关政府网站等平台进行公示,公示期为5个工作日。
5.经公示无异议或者异议不成立的,复核结果为最终审核意见,确认租赁资格;公示期间有异议且异议成立的,取消申请人的申请资格,书面告知申请人并说明理由。递补顺序有效期为18个月。若本轮递补名单提前轮空,计划启动下一轮配租补选申请工作。
6.确认租赁资格后,申请人到清溪镇人才住房运营机构抽签确认人才公寓,在抽签结果出来后一个月内签订清溪镇人才公寓租赁合同,并办理入住手续。租赁合同期限为一至三年。
注意事项:
1.当两位申请人为夫妻关系,如两者同时获得配租资格时,只保留其中一个名额;如夫妻其中一方在进入配租名单后申请弃权或退租,清溪镇党建和组织人事办公室将在其申请弃权或退租之日起6个月内不再受理其配租申请。
2.有下列情形之一的,申请人视同放弃租赁资格:
(1)未在规定时间内签订租赁合同;
(2)签订租赁合同后30日内未办理入住手续;
(3)其他放弃租赁资格的情形。
若以上情况放弃租赁资格的,清溪镇党建和组织人事办公室将在放弃之日起6个月内不再受理该申请人的人才公寓租赁申请。
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